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A prática da inovação dentro de uma empresa está, na maioria das vezes, relacionada ao mundo das ideias. De fato a geração de ideias são fundamentais para que uma inovação aconteça, mas esse é, apenas o processo criativo. Para que a inovação aconteça dentro de qualquer instituição, após o brain storming e a seleção das melhroes ideias é preciso que haver um processo organizado de execução.

9 fundamentos do processo de inovação

Três pontos principais fundamentam o processo de inovação. São eles: governança, ambiente favorável à geração de ideias e gestão.

A pergunta mais importante que uma pessoa que trabalha com inovação deve se fazer e fazer o tempo todo é por quê.

Saiba qual é o momento certo de começar uma nova inovação

Inovar não é apenas um processo criativo. Não se pode sair da ideia para a execução direto. É importante planejar todos os recursos necessários para que ela seja executada.

A inovação não pode ser tratada como uma histeria, como um modismo, ela tem que ser encarada como desenvolvimento de uma capacidade empresarial, de uma competência.

Para que exista uma inovação é preciso ter uma pessoa criativa, utilizando um processo criativo, dentro de um ambiente em que seja permitido o erro e onde seja possível executar a ideia proposta.

A pessoa de inovação tem que ser extremamente racional, pé no chão, olhar números, olhar viabilidades financeiras, comerciais.

A inovação pode vir de uma ideia brilhante, mas é preciso prestar atenção à cadeia inteira que envolve o seu processo de desenvolvimento, e não apenas no produto final.

Breakthrough innovation é aquela inovação arrebatadora, que pode revolucionar um negócio.

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